Stage Consulente Ricerca e Selezione

  • Categoria professionale
    Risorse Umane / Recruitment - Addetto Selezione del personale/ Recruiter
  • Località
    Cologno Al Serio, Bergamo
  • Data inizio
  • Job reference
    0509-1651
  • Riferimento esterno
    STAGECONSULENTERICERCAESELEZIONE-0509-1651

Siamo il team Consultant per il gruppo Adecco sull'Area Bergamo.

Ci occupiamo di Ricerca e Selezione di profili tecnici specializzati (con inserimento diretto in azienda) e progetti di Valutazione e Sviluppo del personale attraverso l'assessment: ogni giorno siamo a caccia di nuovi talenti per le nostre aziende, e le aiutiamo a gestire e far crescere le loro risorse interne, migliorandone le performances individuali e di team.

Stiamo cercando una/un tirocinante appassionato/a di queste tematiche, che voglia condividere con noi attività e progetti: si occuperà di tutte le fasi della ricerca di personale tecnico (advertising, screening cv, testing, colloqui strutturati, elaborazione dossier) e ci affiancherà nell'erogazione dei percorsi di assessment nelle aziende del territorio.

Se ti piace il mondo HR, hai una formazione di tipo umanistico e stai pianificando il tuo tirocinio per l'iscrizione all'Albo, allora questa opportunità fa per te!

Sarà un'esperienza molto formativa e stimolante, in un contesto dinamico, giovane e innovativo e in una realtà strutturata e leader di settore. A te chiediamo tutto il tuo entusiasmo, passione, determinazione e creatività!
Cosa aspetti? Vieni a conoscerci!

Disponibilità oraria: Full Time

Benefits: indennità di tirocinio e buoni pasto



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy (Regolamento UE n. 2016/679). 

Facsimile di domanda è disponibile al seguente link Facsimile domanda candidatura.

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa al seguente  link .

Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).