TECNICO MANUTENTORE

  • Categoria professionale
    Manutenzione / Riparazione - manutentore
  • Località
    Castelnuovo Rangone, Modena
  • Data inizio
  • Job reference
    1698-1378
  • Riferimento esterno
    TECNICOMANUTENTORE-1698-1378

OPPORTUNITA'

Sei una persona interessata a valutare opportunità di crescita professionale?
Ritieni di avere ottime doti di organizzazione e di saper lavorare in piena autonomia?
Questa potrebbe essere l'opportunità giusta per te.

Per azienda cliente leader nel settore chimico, Adecco Explora ricerca una risorsa da inserire in qualità di TECNICO MANUTENTORE ELETTRICO.

Previsto inserimento diretto in azienda.
La retribuzione verrà discussa in fase di colloquio rispetto alle competenze ed esperienza maturata.


Responsabilità:

Alla risorsa individuata verranno affidate le seguenti responsabilità:

•Manutenzione su macchine produttive come imbottigliatrici o pastigliatrici;
•Assistenza alla manutenzione di macchine dosatrici e di controllo;
•Istallazione presso terzi di macchine prodotti in azienda;

REQUISITI

•Aver maturato comprovata esperienza di almeno 3 anni in qualità di manutentore elettrico;
•Utilizzo in autonomia degli strumenti come cercafase o tester;
•Completano il profilo candidati che abbiano maturato esperienza nella manutenzione meccanica ed idraulica.



Esperienze lavorative:
elettricista - Settore industriale: INDUSTRIA METALMECCANICA - 36 mesi

Competenze:
Elettrica / Elettrotecnica - Lettura disegno/schema elettrico, livello Sufficiente

Disponibilità oraria: Full Time

Patente: B



I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy (Regolamento UE n. 2016/679). 

Facsimile di domanda è disponibile al seguente link Facsimile domanda candidatura.

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa al seguente  link .

Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).