L'assegno GOL - Percorso 4 – Lavoro e inclusione consiste in un insieme di interventi finalizzati a sostenere il reinserimento lavorativo di persone più distanti dal mercato del lavoro, con bisogni complessi di ordine personale e familiare e con competenze da riqualificare.
Implica azioni sinergiche e multidisciplinari con la rete dei servizi territoriali (educativi, sociali, sociosanitari, di conciliazione, terzo settore), modulate e personalizzate sulle necessità individuali.
Il percorso 4 si compone delle seguenti misure:
• Orientamento specialistico,
• Formazione per le competenze digitali
• Formazione "reskilling",
• Tirocinio,
• Accompagnamento al lavoro / supporto per l’autoimpiego;
• Voucher conciliazione (per chi ha carichi di cura) o di servizio (mobilità e connessione).
La misura è svolta in partenariato con Enti di Formazione, Agenzie per il lavoro e Reti Territoriali.
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